Il lavoratore deve essere reperibile presso il proprio domicilio abituale o presso l’indirizzo indicato nel certificato di malattia, verificando la correttezza dell’indirizzo comunicato. Deve inoltre garantire l’accesso al medico di controllo, assicurando la presenza del nominativo sul campanello, il corretto funzionamento del campanello e ogni altro comportamento che permetta la visita domiciliare senza ostacoli.
